«Загрузка очень большая». В Харькове ожило производство, завод ищет работников

На одном из харьковских машиностроительных заводов сейчас есть потребность в трех десятках специалистов. В связи с полномасштабной войной у предприятия возросло количество заказов, поэтому оно готово брать работников в штат и обучать с начислением зарплаты.

Об этом МГ «Объектив» рассказала менеджер по подбору и подготовке персонала предприятия Светлана.

По ее словам, завод нуждается в станочниках, токарях, сверловщиках, операторах станков с программным управлением, машинистах крана, слесарях-ремонтниках, электромонтерах по ремонту и обслуживанию станков. Также есть вакансии для людей с высшим образованием: инженеров-конструкторов, инженеров-технологов и мастеров.

Менеджер по подбору и подготовке персонала сообщила, что после 24 февраля 2022 года предприятие полтора месяца не работало и возобновило работу в апреле.

«Завершали ту работу, которую не выполнили. Потому что мы изготавливаем горно-шахтное оборудование. Шахты добывают уголь, который идет на ТЭС, а они уже производят электроэнергию для наших домов, для населения и предприятий», — рассказала Светлана.

Объемы производства, констатировала она, в связи с войной увеличились — оборудование и изготавливают, и ремонтируют. Завод поставляет продукцию на рынки не только Украины, но и Польши и Эстонии.

«Загрузка очень большая. Есть люди, которые не вернулись, очень высококвалифицированные сотрудники, рабочие профессии. Поэтому сейчас мы обучаем, чтобы сделать замену, своих сотрудников, а на те места уже ищем новых, которых мы готовим, или с опытом, если подходят, или уже без опыта. Мы готовы обучать», — отметила представитель предприятия.

Например, подготовка токаря-универсала для работы на стандартном станке занимает три месяца. При этом ученика берут в штат, начисляют ему заработную плату и выделяют наставника.

«Через три месяца человек сдает экзамен по теории и практике, какую-то деталь обрабатывает. Далее ему присваивается разряд, он уже самостоятельно работает и нарабатывает опыт. Мы очень тесно стараемся сотрудничать с ПТУ. Раньше было легче, хоть и немного было выпускников, но хотя бы они были здесь. Сейчас никого нет, они все онлайн, и очень большая проблема с выпускниками вузов. Конструкторы, технологи, они все онлайн, и практику онлайн проходят», — отметила менеджер.

Читайте также: Рабочие пошли воевать: есть ли бронь на харьковских заводах – ответ ЦЗ